SOCIAL : Bénéfice du statut de télétravail décidé par le salarié seul : sanction !

SOCIAL : Bénéfice du statut de télétravail décidé par le salarié seul : sanction !

Publié le : 17/03/2021 17 mars mars 03 2021
Source : www.legifrance.gouv.fr
Cass. soc 17 février 2021 n°19-13.783 et 19-13.855

Les règles liées au recours au télétravail suppose l'accord de l'employeur. Est sanctionné le fait pour un salarié qui s'autoproclame télétravailleur, aménage une pièce de travail à son domicile au motif que son lieu de travail manque de place pour installer durablement ses dossiers et sollicite le remboursement des frais liés au télétravail. Hors circonstances exceptionnelles, le télétravail implique nécessairement un accord préalable entre l’employeur et le salarié. 
Lire la suite

Historique

Suggestion d'articles

Bail commercial : comment réagir face à des loyers impayés ?

Publié le : 30/07/2026 30 juillet juil. 07 2026 08h00 08 00
Fiches pratiques
Fiches pratiques / Immobilier
Bail commercial : comment réagir face à des loyers impayés ?
...

Référé-expertise en matière immobilière : un outil décisif avant tout procès

Publié le : 29/07/2026 29 juillet juil. 07 2026 08h00 08 00
Fiches pratiques
Fiches pratiques / Immobilier
Référé-expertise en matière immobilière : un outil décisif avant tout procès
...

Propos sexistes au travail : peut-on les invoquer sans être directement visé ?

Publié le : 28/07/2026 28 juillet juil. 07 2026 08h00 08 00
Fiches pratiques
Fiches pratiques / Divers
Propos sexistes au travail : peut-on les invoquer sans être directement visé ?
...